2026年3月30日，均胜电子发布建议采纳H股股份激励计划公告。根据公告，董事会已决议建议采纳H股股份激励计划，且根据公司章程，采纳该计划须经股东批准。公司将召开股东会，以寻求股东批准采纳H股股份激励计划，并授权董事会及/或其授权人士处理相关事宜，一份载有详情的通函将适时刊出。
该计划具体目标为表彰参与者贡献、挽留人才，以及吸引合适人才促进集团发展。激励股份来源为受托人根据董事会指示购买的现有H股。选定参与者需为合格参与者，且不得为特定地区人士或被取消资格人士，并已签署授予函及完成支付购买价。
董事会授予的股份总数不得超过公司采纳日已发行股本（不包括库存股份）的1%，且无个人分项限额。董事会可酌情授予激励权益，包括激励股份、激励现金或两者组合及相关收入。董事会有权施加归属条件并可豁免部分条件。
计划有效期为10年，除提前终止外，此后不再授予进一步激励。董事会建议股东授予其及/或授权人士处理与计划相关事宜的全权，授权在计划期间内有效。
该计划构成上市规则第十七章项下涉及授出现有股份的股份计划，虽按上市规则无需股东批准，但根据公司章程仍需获得股东批准。
